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立足新起點(diǎn),開創(chuàng)新局面
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青城政發(fā)〔2021〕10號關(guān)于印發(fā)《關(guān)于扶持總部經(jīng)濟(jì)發(fā)展的若干政策》的通知

青城政發(fā)〔2021〕10號關(guān)于印發(fā)《關(guān)于扶持總部經(jīng)濟(jì)發(fā)展的若干政策》的通知
   發(fā)布日期:2021-05-31

青島市城陽區(qū)人民政府

關(guān)于印發(fā)《關(guān)于扶持總部經(jīng)濟(jì)發(fā)展的若干政策》的通知

 

各街道辦事處,區(qū)政府各部門,區(qū)直各單位,省、市駐城陽各單位:

《關(guān)于扶持總部經(jīng)濟(jì)發(fā)展的若干政策》已經(jīng)區(qū)政府同意,現(xiàn)印發(fā)給你們,請認(rèn)真貫徹執(zhí)行并組織實(shí)施。

 

青島市城陽區(qū)人民政府

2021年5月31日


關(guān)于扶持總部經(jīng)濟(jì)發(fā)展的若干政策

 

為進(jìn)一步加快城陽區(qū)總部經(jīng)濟(jì)發(fā)展,促進(jìn)新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換,引導(dǎo)經(jīng)濟(jì)社會轉(zhuǎn)型升級,特制定本政策。

一、加大總部企業(yè)的引進(jìn)力度

1.在城陽區(qū)新引進(jìn)且經(jīng)認(rèn)定的實(shí)繳注冊資本1000萬元(含1000萬元)以上的總部企業(yè),按照實(shí)繳注冊資本的1%給予不高于4000萬元的一次性補(bǔ)助,補(bǔ)助資金自認(rèn)定后次年起三年內(nèi)兌現(xiàn)到位。

2.新引進(jìn)且經(jīng)青島市認(rèn)定的總部企業(yè),根據(jù)青島市政策規(guī)定,按照認(rèn)定后第一個(gè)完整年度所產(chǎn)生市級貢獻(xiàn)總額的50%給予補(bǔ)助,后兩年分別按企業(yè)所產(chǎn)生市級貢獻(xiàn)總額的25%給予補(bǔ)助,由市、區(qū)兩級按體制負(fù)擔(dān);在此基礎(chǔ)上,再按照前兩個(gè)年度產(chǎn)生貢獻(xiàn)區(qū)級剩余部分的100%給予補(bǔ)助,后三個(gè)年度分別按照產(chǎn)生貢獻(xiàn)區(qū)級剩余部分的60%給予補(bǔ)助。新引進(jìn)且認(rèn)定的其他總部企業(yè),按照前兩個(gè)年度產(chǎn)生貢獻(xiàn)區(qū)級部分的100%給予補(bǔ)助,后三個(gè)年度分別按照產(chǎn)生貢獻(xiàn)區(qū)級部分60%給予補(bǔ)助。

3.新引進(jìn)且經(jīng)認(rèn)定的總部企業(yè),在城陽區(qū)無自有辦公用房,且自建、購置自用辦公用房的(不包括附屬和配套用房,下同),經(jīng)認(rèn)定后按入駐人數(shù)人均10平方米的標(biāo)準(zhǔn)給予每平方米1000元的一次性補(bǔ)貼;或租賃期在3年以上的,經(jīng)認(rèn)定后按入駐人員人均10平方米的標(biāo)準(zhǔn)給予每平方米500元一次性補(bǔ)貼。補(bǔ)貼面積不超過實(shí)際自建、購置或租賃面積,補(bǔ)助資金三年內(nèi)兌現(xiàn)到位,總金額最高不超過1000萬元。

(責(zé)任單位:區(qū)發(fā)展改革局、區(qū)財(cái)政局)

二、加強(qiáng)總部企業(yè)的培育力度

4.經(jīng)認(rèn)定的總部企業(yè)對注冊資本增資的,每次增資按照增資實(shí)繳額度的1%給予不高于2000萬元的一次性補(bǔ)助,補(bǔ)助資金自認(rèn)定后次年起三年內(nèi)兌現(xiàn)到位。

5.經(jīng)認(rèn)定的總部企業(yè),首次入選“世界500強(qiáng)”“中國500強(qiáng)”“中國軟件100強(qiáng)”“國家規(guī)劃布局內(nèi)重點(diǎn)軟件企業(yè)”“山東100強(qiáng)”的,分別給予2000萬元、600萬元、400萬元、400萬元、200萬元獎(jiǎng)勵(lì)。

6.經(jīng)認(rèn)定的總部企業(yè),年?duì)I業(yè)收入首次超過500億元、100億元、50億元、30億元的,分別給予200萬元、100萬元、60萬元、40萬元獎(jiǎng)勵(lì)。

(責(zé)任單位:區(qū)發(fā)展改革局、區(qū)財(cái)政局)

三、加大對總部人才的扶持

7.對總部企業(yè)引進(jìn)的高層次人才,按照城陽區(qū)人才系列政策規(guī)定執(zhí)行。培育優(yōu)秀總部企業(yè)家,優(yōu)先安排總部企業(yè)高管人員外出考察和學(xué)習(xí)培訓(xùn),鼓勵(lì)支持總部企業(yè)高管擔(dān)任城陽區(qū)經(jīng)濟(jì)顧問或在群團(tuán)組織兼職。

8.加大總部經(jīng)濟(jì)宣傳推介,舉辦各類沙龍、觀摩活動(dòng),開展企業(yè)間交流,打造良好的營商環(huán)境,促進(jìn)城陽區(qū)總部經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。

(責(zé)任單位:區(qū)發(fā)展改革局、區(qū)財(cái)政局、區(qū)人力資源社會保障局)

四、其他事項(xiàng)

9.本政策中所指的青島市政策是指《青島市鼓勵(lì)總部企業(yè)發(fā)展若干政策》(青招字〔2020〕5號);同一企業(yè)當(dāng)年享受的區(qū)級財(cái)政扶持總額(含市政策扶持金額中需要區(qū)級財(cái)政承擔(dān)的部分)不得高于其當(dāng)年產(chǎn)生貢獻(xiàn)區(qū)級留成部分;本政策如與上級有關(guān)政策相抵觸,按上級有關(guān)政策執(zhí)行;本政策如與上級政策有重復(fù)事項(xiàng),將所享受的上級扶持金額扣除后,再享受本政策;本政策如與區(qū)政府其它扶持政策有重復(fù)事項(xiàng),按最高扶持力度執(zhí)行。

10.享受本政策的項(xiàng)目或企業(yè),應(yīng)簽訂承諾書,保證自享受扶持的年度起,在城陽區(qū)內(nèi)的正常經(jīng)營納稅不少于五年,在此期間內(nèi)遷移、注銷或轉(zhuǎn)移核心業(yè)務(wù)的,城陽區(qū)有權(quán)收回相關(guān)扶持資金。

11.對投資規(guī)模大、帶動(dòng)作用強(qiáng)的項(xiàng)目,實(shí)行一事一議。

本政策具體實(shí)施中的問題由區(qū)發(fā)展改革局和區(qū)財(cái)政局負(fù)責(zé)解釋,自2021年6月1日起施行,有效期至2024年5月31日。

 

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